河北睿通高速公路联网运营有限责任公司是以高速公路联网运营服务保障为主的信息技术咨询服务类有限责任公司。根据工作需要，计划公开招聘12名工作人员。现公告如下：
一、招聘原则
1、公开公正、双向选择原则
2、统一标准、择优聘用原则
二、招聘岗位和条件
（一）基本条件
招聘工作坚持德才兼备、以德为先，任人唯贤、技岗相宜、结构合理的原则，招聘的工作人员应满足下列基本条件：
1.具有良好的政治素质、职业道德、敬业精神，作风端正、清正廉洁；
2.具有与岗位要求相适应的专业和技术技能条件；
3.从事相应专业技术或管理岗位3年以上；
4.1980年1月1日之后出生,部分岗位年龄要求不超过35周岁；
5.一般应具有大学本科以上学历，部分岗位需具有全日制本科及以上学历；
6.近三年年度考核结果为称职以上；
7.具有正常履行岗位职责的身体条件；
（二）岗位设置及入职条件
| 岗位名称 | 计划人数 | 入职条件 |
| 学历 | 专业 | 岗位主要职责 | 其他条件 |
| 法务岗 | 1 | 普通高等学校本科及以上学历 | 法学类专业 | 负责公司有关法律咨询等工作。 | 需具备5年以上工作经验，具有较强沟通协调能力。35周岁以下全日制本科学历。 |
| 审计岗 | 1 | 普通高等学校本科及以上学历 | 财务管理、审计专业 | 配合上级单位完成审计等工作。 | 需具备3年以上财务部门工作经验，35岁以下全日制本科学历。 |
| 软件开发与维护 | 1 | 普通高等学校本科及以上学历 | 电气类、电子信息类、计算机类、通信工程类相关专业 | 1.负责全省高速公路收费软件和扩展业务软件系统的建设、升级、改造、维护；
2.负责省级收费软件系统(清分系统、拆分系统、稽查系统、运行监测系统、治超平台、计费模块)的日常运行管理等；
3.全省ETC门架系统华为云平台的运行维护管理。
4.负责新建路段并网接入系统调试等；
5.负责相关技术方案、技术标准的编制等；
6.为软件系统用户使用收费系统提供技术支持；
7.负责联网收费数据汇总、分析及相关统计报表的报送，满足行业主管部门统计等需要;
8.负责联网路段收费人员和机电运维人员的培训等工作。 | 具备10年以上高速公路系统软件开发与维护相关工作经验。40周岁以下全日制本科学历。 |
| CPC卡调配 | 1 | 普通高等学校本科及以上学历 | 电气类、电子信息类、计算机类、通信工程类相关专业 | 1.负责全省CPC卡的发行、调拨管理工作；
2.负责全省PSAM卡的分发管理工作。
3.负责密钥系统管理等工作。 | 具有3年以上在高速公路工作经验 |
| 收费稽核岗 | 2 | 普通高等学校本科及以上学历 | 不限 | 1.负责核对补费交易平台以及跨省清分平台产生的交易，归集资金并进行拆分。
2.负责跨省工单的业务协调交互处理、报表统计等工作。
3.负责全省路段单位、发行方提交的内部、外部、异议工单的审核与退回工单的跟踪处理。并负责协调处理本省及跨省工单，汇总工单完成情况并整理上报等工作。 | 具有3年以上在高速公路工作经验 |
| 客服岗 | 3 | 普通高等学校本科及以上学历 | 不限 | 负责处理跨省以及本省的投诉、协调工作，与清分结算系统进行交互，协助指导对客户退费、追缴等工作。 | 具有3年以上高速公路客服工作经验 |
| 信息管理岗 | 3 | 普通高等学校本科及以上学历 | 电子信息类、计算机类、交通工程、通信工程类相关专业 | 负责全省高速公路信息收集、整理、发布、使用和管理，并为交通系统有关部门提供信息服务。 | 具有3年以上在高速公路工作经验 |
（三）具有下列情况之一的人员不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、公职的；
3.近三年年度考核结果出现过基本称职及以下的；
4.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；
5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
6.聘用后构成回避关系的；
7.法律法规规定不得报名的其他情形的。
三、招聘程序
（一）发布公告
2022年5月24日至2022年5月26日由诺优考发布招聘信息。
（二）报名及资格审查
1.报名办法：采用网上报名的方式。
电脑端报名网址：
http://www.nuoyoukao.com/s/24208手机端报名网址：
http://m.nuoyoukao.com/s/242092.报名时间：2022年5月24日上午12:00截止时间2022年5月26日中午12:00
3.资格审查：依据招聘岗位设置的条件及个人简历、工作经历等内容进行资格审查及简历筛选。
4.通过资格审查的自行打印准考证，并按照疫情防控要求，提前做好核酸检测。
(三)笔试
1.笔试时间、地点
笔试时间：2022年5月28日。具体时间、地点以准考证为准。
考生可于开考前30分钟凭身份证（或临时身份证）、笔试准考证、河北健康码、行程码、48小时内核酸检测报告入场。开考15分钟后不得进入考场。
预计笔试地点：石家庄裕华区裕华东路453号创新大厦2楼。（以笔试准考证为准）
2.笔试内容
笔试采取闭卷方式进行，笔试满分100分，占总成绩的40%，笔试合格分数为60分，成绩低于60分者，取消面试资格。
3.笔试准考证打印
请进入笔试环节的考生于2022年5月27日8:00-5月28日7:00登陆报名网站自助打印《笔试准考证》。
4.笔试成绩查询
本次笔试成绩预计于2022年5月30日登陆报名网站进行查询。
本次笔试采取择优选拔的原则，笔试成绩合格者，根据笔试成绩，分岗位由高分至低分排序，各岗位按1:3的比例确定进入面试人员，如遇同一岗位最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。如报考岗位人数未达到面试1:3的比例，该岗位报考人员笔试合格者全部进入面试环节。
5.笔试注意事项
参加考试人员必须同时携带身份证（或临时身份证）、准考证、河北健康码绿码、行程码、48小时内核酸检测报告，方能进入考场，缺少证件的考生不得参加考试。
考生进入考场前测量体温，体温异常者禁止参加考试；笔试当天考生进入考点后，需全程佩戴符合防护要求的口罩（建议佩戴医用外科口罩）。考生须听从考点工作人员指挥，分散进入考场，进出考场均须与他人保持1米以上距离，避免近距离接触交流。若考生出现发热、咳嗽等症状，由考点医护人员进行初步诊断，并视情况立即采取隔离措施，送往定点医院进行医治。
考生应携带黑色签字笔（水性笔）、2B铅笔、橡皮参加考试，本次考试开考15分钟后考生不得进入考场，考试过程中考生不得离开考场。考试时长为90分钟，考试过程中考生不得提前交卷。
考生应自觉遵守考试有关规定，诚信考试。进入考场后应关闭通讯工具，未关闭者按照违纪处理。
（四）面试
面试采取结构化方式进行，满分100分，占总成绩的60%。面试合格分数为60分，成绩低于60分者，取消录用资格。面试不指定复习材料。具体信息请关注“诺优考”网站发布的《面试公告》。
进入面试的考生在网上报名系统自行下载打印《面试准考证》。面试时间为5-8分钟，面试过程全程录像。
（五）体检
按照各岗位招聘人数与考生1:1的比例按综合成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。进入体检人员名单及有关事项将于面试结束后通过诺优考网站予以公示。
体检参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生负担。
体检合格的，对其资格条件进行复查。体检不合格的或资格条件复查不合格的考生将取消拟录用人选资格。综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检：学历(学位)较高者，专业技术职称较高者，获奖情况。
（六）拟录用人员公示
对面试、体检均合格的考生确定为拟录用人选，在报名网站公示3天。
对公示反映有问题并查有实据，不符合录用条件的，取消其拟录用人选资格；对反映有问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。
（七）注意事项
笔试、面试、体检等环节中，考生应佩戴口罩等个人防护用品，并提前测量体温，如实上报，如隐瞒个人身体情况，一经发现取消资格。
应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，对提供虚假信息或考试作弊者，一经发现，一律取消应聘资格。
凡应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现应聘者不符合招聘条件，对学历和工作经验弄虚作假的人员，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借国企、事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
特别说明：
1.睿通公司为企业性质，与公司签订劳动合同后建立劳动合同关系，接受公司企业化管理；
2.原单位工作职务和职级不代表公司入职后的职务和职级。入职后，根据工作需要，自愿服从职务或岗位调整；
3.个人申报材料如存在弄虚作假行为的，自愿承担一切后果。
报名咨询电话：0311-66571201
河北诺聘网络科技有限公司
2022年 5月24 日
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