根据2022年7月2日湖口县十七届政府第16次常务会议精神，经湖口县中小学教师招聘及选调工作领导小组研究，决定面向社会公开招聘公办幼儿园编外合同制教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
2022年，我县计划招聘公办幼儿园编外合同制教师40名:湖口县第一幼儿园5名、湖口县第二幼儿园12名、湖口县第三幼儿园15名、湖口县马影镇中心幼儿园8名。
二、招聘对象及条件
(一)对象
已报名2022年全省中小学教师招聘考试(以下简称“省考”），并参加幼儿园教师岗位笔试，且未聘用的考生。
(二)条件
1.遵守宪法和法律。
2.拥护中国共产党的领导，思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具有良好的品行。
3.身体条件符合《关于印发江西省教师资格申请人员体检办法(修订)的通知》(赣教规字〔2021〕3号)文件规定要求。
4.具有幼儿园或小学及以上教师资格证，学前教育相关专业，大专及以上学历，年龄30周岁以下（1992年6月30日以后出生）。
三、招聘程序
(一)报名与资格审查
1.时间:自发布公告起，截止时间为2022年8月10日。
2.地点:湖口县教育体育局一楼人事股(湖口县双钟镇学前路5号)。
3.报名时须如实填写《2022年湖口县面向社会公开招聘公办幼儿园编外合同制教师报名表》。
4.报名时需提交的材料:本人签名的招聘考试报名表(可在考试报名系统中打印)、笔试准考证、身份证、教师资格证、学历证和带有二维码的学历证书电子注册备案表等证件(原件现场审验后退回，复印件装订成册附报名表后)。
5.凡未在规定时间内报名的考生视为自动放弃入闱体检资格。
6.资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
(二)体检与考察
按照省考笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划1:1确定入围体检对象，予以公示。若省考笔试成绩相同，则同时入围体检对象。不按规定时间、地点参加体检的人员，视作放弃体检资格。体检合格者确定为考察对象。主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、拟聘岗位资格等，考察合格者确定为拟聘用人员。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗从高分到低分递补。
(三)聘用
对公示期满无异议的确定为正式聘用人员。聘用人员按省考笔试成绩从高分到低分依次自主选择岗位学校。
四、管理与待遇
(一)编外合同制教师实行合同管理，试用期3个月，试用期满合格后，由所在学校与编外合同制教师签订5年聘任协议，纳入所在学校教师统一管理范围，参加学校的政治理论、业务学习及培训，进行师德师风考核和年度考核，考核合格者继续聘用，考核不合格者解除聘用合同，予以辞退。
(二)编外合同制教师如需解除聘用合同或参加其他公开招聘考试，需提前3个月告知所在单位，并经县教育主管部门同意。
(三)编外合同制教师试用期待遇为:薪酬待遇(政府奖励性工资除外)、职称评定、竞争上岗等方面享受在编人员同等待遇，依法参加企业职工基本养老保险及其它各项社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费。
五、咨询电话
湖口县人力资源和社会保障局:0792-3660965
湖口县教育体育局:0792-6566528
附件:2022年湖口县面向社会公开招聘公办幼儿园编外合同制教师报名表
湖口县中小学教师招聘及选调领导小组
2022年7月15日
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