因工作需要，高新区（滨江）公安分局面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称辅警）55名，具体岗位详见招聘计划表（附件一），有意者可按规定条件和程序报考。
e6D人事招考网e6D人事招考网一、招聘条件
e6D人事招考网 e6D人事招考网（一）具有中华人民共和国国籍，年满18周岁以上，35周岁以下（1987年6月1日（含）之后出生）；
e6D人事招考网（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
e6D人事招考网（三）户籍不限；
e6D人事招考网（四）具有大专以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力和身体条件；
e6D人事招考网（五）同等条件下，优先招聘公安类或政法类院校毕业生，具有岗位所需专业资质或专门技能的人员，退役士兵，见义勇为积极分子和先进个人，以及在职公安民警的配偶、子女；
e6D人事招考网（六）烈士、公安英模，因公牺牲和一至四级伤残民警，以及因工（公）死亡、一至四级伤残警务辅助人员的配偶、子女（无配偶子女的可为同胞兄弟姐妹），招聘条件可适当放宽。
e6D人事招考网e6D人事招考网二、不予招聘情形
e6D人事招考网 e6D人事招考网具有下列情形之一的，不予招聘：
e6D人事招考网（一）本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
e6D人事招考网（二）本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
e6D人事招考网（三）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未查清的；
e6D人事招考网（四）编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
e6D人事招考网（五）因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的；
e6D人事招考网（六）被行政拘留、司法拘留、收容教育的；
e6D人事招考网（七）被吊销律师、公证员执业证书的；
e6D人事招考网（八）被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
e6D人事招考网（九）从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
e6D人事招考网（十）有较为严重个人不良信用记录的；
e6D人事招考网（十一）有纹身的；
e6D人事招考网（十二）其他不宜从事警务辅助工作的人员。
e6D人事招考网e6D人事招考网三、招聘程序
e6D人事招考网按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，并通过资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
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e6D人事招考网报名（资格审查）
e6D人事招考网e6D人事招考网报名时间：2022年6月6日9时至6月13日17时；
e6D人事招考网e6D人事招考网在线报名系统：http://bjq.hhrc.com.cn/vm/mZViCud.aspx
e6D人事招考网e6D人事招考网请报考者登录上述链接进行在线报名，报名时如实填写个人信息并上传佐证材料，一旦提交不得更改，请谨慎填报。如因个人填报有误、上传佐证材料不齐全（上传错误）或逾期报名，导致报名不成功的，责任自负。
e6D人事招考网e6D人事招考网1、报名佐证材料：
e6D人事招考网（1）本人二代身份证正反面照片；（必要）
e6D人事招考网（2）户口簿户主页及本人页照片；（必要）
e6D人事招考网（3）报考岗位所需的学历证书照片；（国（境）外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》照片；国内院校毕业须提供学信网出具的《中国高等教育学历认证报告》照片。无法提供者将视作不符合报名条件。）（必要）
e6D人事招考网（4）其他专业技术特长证明材料。（非必要）
e6D人事招考网e6D人事招考网2、现场确认（资格审查）
e6D人事招考网需本人携带报名佐证材料的原件及复印件，近期免冠一寸彩照3张，在指定时间至现场接受报考资格审查。资格审查不合格的，取消进入下一环节资格。（现场确认的时间、地点另行通知）
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e6D人事招考网体能测试
e6D人事招考网e6D人事招考网体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》开展，项目包括男/女4x10米往返跑、男/女纵跳、男1000米/女800米长跑三项。
e6D人事招考网
e6D人事招考网e6D人事招考网e6D人事招考网体能测试一项不合格的，取消进入下一环节资格。测试时间、地点另行通知。
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e6D人事招考网笔试
e6D人事招考网e6D人事招考网笔试科目为《综合基础知识》，含政治理论、基本法律知识等内容。笔试满分100分，采取闭卷方式进行。笔试时间、地点另行通知。
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e6D人事招考网面试
e6D人事招考网e6D人事招考网笔试结束后，根据笔试的成绩，按招聘计划数1：2的比例由高到低确定面试对象，面试人员不足规定比例的，按实际入围面试人数进入面试。面试采用结构化面试的方式，面试成绩满分100分，合格分为60分，低于合格分的不能进入下个环节。面试时间、地点另行通知。
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e6D人事招考网体检
e6D人事招考网e6D人事招考网面试结束后，以笔试成绩50%、面试成绩50%的占比计算总成绩（总成绩相同的，笔试成绩高的排名在前；总成绩、笔试成绩均相同的，视情况加试一轮），按招考计划数1:1的比例由高到低确定体检对象，体检参照公务员体检要求，体检费用由本人承担。体检不合格产生的缺额，招聘单位从体能测试合格人员中，按照同岗位总成绩由高到低依次递补。
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e6D人事招考网考察
e6D人事招考网e6D人事招考网内容、标准等参考人民警察要求。
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e6D人事招考网公示
e6D人事招考网e6D人事招考网根据考生笔试、面试成绩，体检结果、考察情况等要素，综合排名后，向社会公示拟录用人员名单（公示期为5个工作日）。
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e6D人事招考网聘用
e6D人事招考网e6D人事招考网公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，予以聘用；对有问题并查有实据的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
e6D人事招考网e6D人事招考网符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训，培训考核合格的办理警务辅助人员聘用手续；考核不合格的，取消警务辅助人员聘用资格。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。
e6D人事招考网e6D人事招考网 四、合同和待遇
e6D人事招考网聘用人员按照现行规定签订劳动合同，首期合同不低于5年。工资待遇实行层级化管理的薪酬制度，缴纳“五险一金”。
e6D人事招考网e6D人事招考网 五、疫情防控
e6D人事招考网本次招录所有程序必须严格按照《高新区（滨江）公安分局警务辅助人员招聘考生防疫须知》（附件二）开展，考生在现场确认时需提供《个人健康申报表和承诺书》（附件三）。
e6D人事招考网e6D人事招考网 六、其他事项
e6D人事招考网1、报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料和隐瞒违法违纪情况的，一经查实，取消报考及聘用资格。
e6D人事招考网2、报考人员应保持联系电话畅通，考生不按规定时间、地点、参加体能测试、笔试、面试、体检的，视为自动放弃。
e6D人事招考网3、本公告由高新区（滨江）公安分局负责解释，咨询联系电话0571-87074198。（仅工作日9:00-12:00，14:30-17:30接受电话咨询，不接受上门咨询）。
e6D人事招考网e6D人事招考网杭州市公安局高新区（滨江）分局
e6D人事招考网2022年6月7日
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