序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
1 | 河北纵横集团丰南钢铁有限公 司 | 管理 | 硬件科长 | 网络、硬件、服务器 及相关管理工作 | 计算机类 | 研究生 | 三年以上相关 工作经验 | 1 | 全 职 | 8k+,五险一金 |
2 | 系统运维科 长 | 系统运维及相关管理工作 | 计算机类 | 研究生 | 三年以上相关 工作经验 | 1 | 全 职 | 8k+,五险一金 | ||
3 | 采 购 | 钢铁冶金及相关机械设备、备品备件、原材料采购 | 机械类 电气类 | 本 科 及以上 | 应届高校毕业生 | 3 | 全 职 | 5-6k,五险一金 | ||
4 | 技术 | 碳管理 工程师 | 节能低碳咨询工作,节能低碳技术服务项目实施,跟踪和研究节能低碳领域的新技术、新设备、新方法与技术 信息收集工作 | 能源类、动力类、热能类相关专业 | 研究生 | 二年以上相关 工作经验 | 1 | 全 职 | 8k+,五险一金 | |
5 | 码头电气工程师 | 码头建设所需仪电、通讯设备设施运行、维修、管理 | 仪电、通讯 | 研究生 | 二年以上相关 工作经验 | 1 | 全 职 | 6-12k 五险一金 | ||
6 | 技能 | 焊工、钳工、车工 | 机械加工、维修 | 电焊、车床类 | 中 专 及以上 | 二年以上相关 工作经验 | 30 | 全 职 | 5-6.5k 五险一金 | |
7 | 电 工 | 电路维修、高低压维护 | 电气工程及相关 | 中 专 及以上 | 二年以上相关 工作经验 | 30 | 全 职 | 5-6k,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
8 | 河北纵横集团丰南钢铁有限公 司 | 管理 | 财务部 会 计 | 财务部日常管理,编制财务报告,资金、资产管理,财 务预决算、监督执行 | 财务、金融 | 专 科 及以上 | 三年以上相关 工作经验 | 2 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 |
9 | 单 证 执行员 | 货物清点,核实价格、 数量,建立档案 | 财务、统计、物流 | 专 科 及以上 | 30-35周岁,三年以上工作经验 | 2 | 全 职 | 4-4.5K 五险一金 | ||
10 | 技能 | 炼铁厂机车司机 | 机车运行、维护、清理, 故障排除,货运 | 机械及相关 | 中 专 及以上 | 20-25周岁,相关工作经验和岗位资格证书 | 6 | 全 职 | 5-5.5K 五险一金 | |
11 | 皮带工 制粉工 上料工 | 皮带机维护、保养, 卫生清理,设备检修 | 理工类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,一年以上工作经验 | 13 | 全 职 | 5-5.5K 五险一金 | ||
12 | 汽机、锅炉学 员 | 汽机、锅炉运行、 检修技术学习 | 理工类 | 中 专 及以上 | 30-35周岁 吃苦耐劳 | 5 | 全 职 | 5-5.5K 五险一金 | ||
13 | 动力厂 操作工 | 设备操作、运行、维护, 填写生产记录 | 理工类 | 中 专 及以上 | 30-35周岁 团队精神 吃苦耐劳 | 3 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
14 | 焊工、车工、钳工 学 徒 | 搬工件,准备工具, 学习操作规程及技术 | 理工类 | 中专(技)及以上 | 35-40周岁,三年以上相关工作经验、岗位证书 | 10 | 全 职 | 5.5-6K 五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
15 | 唐山瑞丰钢铁(集团)有限 公 司 | 管理 | 生产(炼铁、炼钢、轧钢方向)科长/主任 | 炼铁、炼钢、轧钢技术改造及相关品种研发 | 冶金技术、轧钢材料及相关 | 本 科 及以上 | 冶炼生产、技术管理及铁钢轧工艺知识,熟悉理论、工艺流程、 设备及消耗件 | 6 | 全 职 | 面 议 |
16 | 企业管理 | 企业管理、人力资源管理、法务及相关工作 | 人力资源、工商管理、法学 | 本 科 及以上 | 三年以上相关 工作经验 | 5 | 全 职 | 面 议 | ||
17 | 人才培养 咨询专家 | 全面负责公司人才培养项目咨询、谋划、指导等工作 | 人力资源管理、企业管理及相关 | 研究生 | 有大型公司人才培养项目咨询、 管理经验 | 1 | 项目合作 | 面 议 | ||
18 | 技术 | 机械、电气、自动化 工程师 | 制订设备维修计划,维护保养管理生产设施,编制设备安全操作规程,定期指导操 作工,组织制定设备备件采购计划并验收,建立设备档 案,监控设备运行情况 | 机械、电气设备管理、电气仪表自动化及相关 | 专 科 及以上 | 五年以上钢铁管理经验,熟悉钢铁生产工序、原理,钢铁产品及生产工艺技术知识和设备管理技 术技能 | 6 | 全 职 | 面 议 | |
19 | 技能 | 焊工、钳工、车工 | 机械加工、维修 | 铸造、焊接类 | 中 专 及以上 | 二年以上相关 工作经验 | 20 | 全 职 | 面 议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
20 | 唐山瑞丰钢铁(集团)有限 公 司 | 技术 | 炼铁、炼钢、轧钢 工程师 | 工序工艺管理,技术改造与工艺创新,产品质量分析,信息收集汇总与传递,同行业交流、对标工作 | 冶金、材料 及相关 | 研究生 | 三年以上冶金、钢铁工艺管理工作经验 | 2 | 全 职 | 面 议 |
21 | 技术 | 软件、硬件工程师 | 业务技术学习,编写代码,分配开发任务,参与软件相关项目开发,设备维护管理故障排除,数据库管理 | 计算机类、网络类及相关 | 研究生 | 三年以上相关 工作经验 | 4 | 全 职 | 面 议 | |
22 | 技能 | 车 间 操作工 | 设备操作、维护, 填写生产记录 | 理工类 | 中 专 及以上 | 30-35周岁 团队精神 吃苦耐劳 | 30 | 全 职 | 面 议 | |
23 | 唐山东华钢铁有限公 司 | 管理 | 机动部长 | 设备运行、维护、 管理和技改 | 机械、电气 | 专 科 及以上 | 钢铁企业同岗位五年以上及相关工作经验 | 1 | 全 职 | 年薪35W 免费住宿 |
24 | 管理 | 热轧带钢副厂长 | 1450热轧带钢生产工艺管理 | 金属材料 | 专 科 及以上 | 钢铁企业同岗位五年以上经验 | 1 | 全 职 | 年薪40W 免费住宿 | |
25 | 技术 | 大学生 储 备 | 生产工艺和设备管理 | 冶金、机械、电气 | 专 科 及以上 | 应、往届毕业生 | 50 | 全 职 | 年薪6-10W 免费住宿 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
26 | 唐山东华钢铁有限公 司 | 管理 | 关键技术岗 位 | 关键岗位的生产管理 | 理工类 | 中 专 及以上 | 同行业三年以上工作经验 | 50 | 全 职 | 年薪6-10W 免费住宿 |
27 | 启航计划储备干部 | 各项工作规程、规章制度、管理知识学习培训提升 | 管理类 钢铁冶金类 | 本 科 及以上 | 应届毕业生 | 100 | 全 职 | 6-7K,五险一金 | ||
28 | 导车员 | 车场设施设备检查、维修、保养、卫生,车辆指挥、运 行、登记 | 机械类 管理类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁, 二年以上相关 工作经验 | 10 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
29 | 调度员 | 车辆调度指挥与跟踪管理,客户联系 | 管理类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,五年以上工作经验 | 10 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
30 | 技能 | 维修工 | 各种电器的维修保养, 事故处理、安全检查 | 机电、电子 及相关 | 中 专 及以上 | 熟练维修工具, 三年维修经验 | 50 | 全 职 | 6-7K,五险一金 | |
31 | 天车工 | 执行调度指令,起重货物,天车保养 | 机械类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,操作证书,三年及以上工作经验 | 20 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
32 | 脱硫脱硝操作工 | 设备安全运行,执行 技术参数标准 | 机电类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,二年以上工作经验 | 10 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
33 | 水 泵 操作工 | 水泵的检查、维修、 保养,仪表操作 | 机电类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,二年以上相关经验 | 10 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
34 | 唐山东华钢铁有限公 司 | 技能 | 皮带工 | 皮带机运行、维护、保养,卫生清理,设备检修 | 理工类 | 中 专 及以上 | 45-50周岁,一年以上工作经验 | 10 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 |
35 | 普 工 | 设备操作、运行、检修、 维护,填写生产记录 | 理工类 | 中 专 及以上 | 30-35周岁,团队精神,吃苦耐劳 | 50 | 全 职 | 4.5-5K 五险一金 | ||
36 | 唐山市丰南区经安钢铁有限公 司 | 技能 | 电 工 | 电器设备维修与保养、巡检,备品备件计划,隐患整改 | 机 电 及相关 | 中专(技)及以上 | 具有中级电工资格证,一年以上工作经验 | 10 | 全 职 | 面 议 |
37 | 焊 工 | 设备维修电焊,工具制作维修,产品检验,安全生产 | 机 械 及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验,有操作证书 | 20 | 全 职 | 面 议 | ||
38 | 钳 工 | 铣磨钻床操作,独立 操作加工一些零件. | 机械类 及相关 | 中专(技)及以上 | 具有资格证,一年以上工作经验 | 20 | 全 职 | 面 议 | ||
39 | 技术 | 液压工 | 设备点检巡检,制定检修维护计划分析、处理液压故障 | 仪器仪表 | 中专(技)及以上 | 具备五年以上相关工作经验 | 5 | 全 职 | 面 议 | |
40 | 自动化 仪表工 | 查阅生产运行、检点运 行表,维修设备故障 | 仪器仪表 自动化仪表 | 中 专 及以上 | 具备三年以上相关工作经验 | 5 | 全 职 | 面 议 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
1 | 河北华通线缆集团股份有限公 司 | 技术 | 机 械 工程师 | 机械运行、维修,配合取得压力容器制造许可证等工作 | 焊接及相关 | 研究生 | 熟悉焊接工艺流程及标准和技术资料 | 2 | 全职 | 薪资面议、五险一金、免费住宿 |
2 | 技术 | 电 气 工程师 | 开展电气设备安装调试、维护、维修、技改工作,协助部长主管建立并实施生产设备管理体系,保障设备完好 并提高设备运行效率 | 电气自动化,机电一体化,电气维修,PLC、高低压 维修及相关 | 研究生 | 熟悉高低压电器工作原理、变频器,PLC,hmi,直流驱动、热工仪表及PID控制原理;精通设备电器维护维修和管理 | 1 | 全职 | 薪资面议、五险一金、免费住宿 | |
3 | 技术 | 工业工程师(ie) | 建立成本核算模型,完善产品成本核算和改善体系;标 准工时的制定 | 工业工程 IE及相关 | 研究生 | 具有现场改善经验, 掌握精益改善工具,二年以上成本IE 工作经验 | 1 | 全职 | 薪资面议、五险一金、免费住宿 | |
4 | 技术 | 焊 接 工程师 | 配合取得压力容器制造许可证等相关工作,负责焊接工艺技术管理审核,体系认证 | 焊接及相关 | 本科及以上,助工及以上 职称 | 熟悉焊接工艺流程及标准、技术资料,从事过焊接、压力等 | 1 | 全职 | 薪资面议、五险一金、免费住宿 | |
5 | 技术 | 质 量 工程师 | 质量问题跟踪、处理,监督检查各工序执行情况,发现问题,文件制定、执行,U9 日常操作;质量宣传等 | 材料、机械自动化等 | 专 科 及以上 | 有较强责任心和质量观念,两年以上 相关工作经验 | 1 | 全职 | 4—8K、五险一金、免费住宿 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
6 | 河北华通线缆集团股份有限公 司 | 技术 | 线缆技术工程师 | 编制、审核生产工艺文件并实施,生产现场管理,解决技术问题,改进生产工艺 | 电线电缆专业、高分子材料、绝缘材料 | 本 科 及以上 | 熟悉电线电缆技术特性及要求,熟悉电缆(PVC及橡胶)产品和检验标准、生产工艺,熟练操作AutoCAD设计软件 | 2 | 全职 | 4—8K,五险一金,免费住宿 |
7 | 技术 | 软件开发工程师 | 对业务需求提出技术可行性分析并编写项目文档,完成代码编写,系统实施、调优及软件测试,相关技术文档编写,系统部署及后期维护 | 计算机或信息管理类专业 | 本 科 | 掌握VS.net/Java/HTML/CSS/JavaScript/AJAX开发工具、SQL数据库,独立完成项目调研、开发、实施 | 1 | 全职 | 4—8K,五险一金,免费住宿 | |
8 | 技术 | 法语行政专 员 | 中外方事务沟通与协调,内外法语公函起草校核,日常报备物资询价、供应商选择、报销票据整理,清关配合 | 法 语 | 本 科 | 身体健康,能至少接受两年外派 | 1 | 全职 | 起薪12k+,转正后15k+,五险一金,免费住宿 | |
9 | 管理 | 大客户 经 理 | 维护客户关系,给客户及时 报价,跟单及发货等 | 国贸、英语 | 本 科 | 英语口语熟练,两年以上外贸经验或者海外工作经验 | 1 | 全职 | 面议,五险一金,免费住宿 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
10 | 河北华通线缆集团股份有限公 司 | 管理 | 财务主管(驻外) | 组织建立财务管理、会计核算、资金管理等管理制度、工作流程及业绩标准并监督实施,编制公司财务预决算方案,开展预决算相关工作,组织实施资产、负债、收入、成本、费用等财务核算,组织编制会计报表、统计报表以及财务分析报告的撰写、审批等工作,组织税务申报、 缴纳等 | 财务及相关 | 本 科 | 中级会计师证书,总账会计+制造业成本会计三-五年以上工作经验,两年以上带团队经验,沟通能力较强,能兼顾原则性和灵活性 | 1 | 全职 | 工作地点在江苏, 薪资面议 |
11 | 技术 | 检 验 工程师 | 产品质量管理及产品检验 | 理工类 | 专 科 及以上 | 三年以上产品质量管理工作经验 | 4 | 年薪10-30w | ||
12 | 技能 | 线 缆 操作工 | 车间操作看管生产机台,生 产电线电缆 | 线缆、材料 及相关 | 中 专 及以上 | 吃苦耐劳,接受夜班 | 30 | 全职 | 5—8K,五险一金,免费住宿 | |
13 | 技能 | 制 管 操作工 | 车间操作看管生产机台,生 产油管钢管 | 理工类 | 中 专 及以上 | 吃苦耐劳,接受夜班 | 40 | 全职 | 5—8K,五险一金,免费住宿 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
14 | 唐山贺祥智能科技股份有限公 司 | 技术 | 机械设计 | 新产品的设计与研发,根据客户要求进行设计图纸更改,对产品工艺进行分析 | 机械设计 及其自动化 | 研究生 | 五年以上装备制造研发设计工作经验,熟悉机、电、液等专业知识,沟通能力强 | 5 | 全职 | 1-1.8w,饭补、节日福利、五险一金 |
15 | 技术 | 机器人 设 计 | 机器人编程、示教 | 自动化 | 研究生 | 五年以上机器人编程、设计工作经验 | 3 | 全职 | 1-1.8w,饭补、节日福利、五险一金 | |
16 | 管理 | 项目经理 | 安装现场的管理、沟通工作,与乙方进行技术、商务沟通 | 机 械 | 本 科 及以上 | 五年以上装备制造企业项目经理经验,较强沟通、协调能力 | 5 | 全职 | 1-1.5w 饭补、节日福利、五险一金 | |
17 | 管理 | 销售经理 | 国内外老客户维护及开发、 产品市场开发 | 机械制造 市场营销 | 本 科 及以上 | 两年机械制造及营销相关工作经验,高情商、团队意识 | 6 | 全职 | 底薪+提成 | |
18 | 技能 | 焊 工 | 根据图纸要求进行焊接加工,焊接工艺管理,焊缝评 审,焊接工装夹具评估 | 机械、机制等 | 中专(技)及以上 | 五年以上焊接工作经验,工作踏实、细心,焊工资格证 | 5 | 全职 | 8-10k,饭补、节日福利、五险一金 | |
19 | 技能 | 机 床 操作工 | 数控编程,车床操作 | 机制、数控 | 专 科 及以上 | 两年以上数控机床操作工作经验 | 5 | 全职 | 6K+,饭补、节日福利、五险一金 | |
20 | 技能 | 车 间 操作工 | 按照安排做好岗位工作,完 成工作任务 | 理工类 | 中 专 及以上 | 车、钳、电、焊等相关工作经验 | 10 | 全职 | 5K+,饭补、节日福利、五险一金 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
21 | 唐山海森电子股份有限公司 | 技术 | Java开发工程师 | Java开发,代码编写与自测,反馈需求和技术问题,提供建议并推动问题解决 | 计算机及相关 | 本 科 及以上 | 24-45岁,责任心强,上手能力快,团队合作意识,善于沟通,能承担工作压力 | 1 | 全职 | 4-10K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
22 | 技术 | 嵌入式软件工程师 | PIC、MSP430、stm32等单片机的程序开发,项目需求分析与框架设计,嵌入式程序编写、调试、维护,产品使用、说明、工艺等文档的编写、整理及归档 | 自动化及相关 | 本 科 及以上 | 男,24-45岁,2年以上相关工作经验,良好的团队意识,敬业精神,遵守开发时间,保证开发进度 | 2 | 全职 | 4-10K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 | |
23 | 技术 | UI 设计师 | App、小程序、网页等页面、logo设计及美化,以及大屏BI动效制图设计,参与初步开发时间节点评估,向组长汇报开发进度,分析客户需求,完善项目功能,参与内外部培训 | 设计及相关 | 本 科 及以上 | 男女不限,24-35岁,美术、设计2年以上相关工作经验,精通sketch制作高保真图、使用axure制作原型图,精通AI制作log图标、熟练使用ps制作背景图等至少其中一种,独立完成设计工作 | 1 | 全职 | 4-6K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
24 | 唐山海森电子股份有限公司 | 技术 | 硬件测试工程师 | 硬件电路板模块功能和系统功能测试,整机及各部件单体可靠性测试,上位机、下位机联调和整体功能测试, 测试数据的整理、分析、编写测试报告,编写测试文档 | 电子及相关 | 本 科 及以上 | 男,24-45岁,熟悉常用测试方法和仪器,熟悉电路原理图,电路测试方法和标准,有硬件测试经 验,会开车。 | 2 | 全职 | 4-6K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
25 | 技术 | 项目技术员(廊坊、保定、石家庄、承德) | 现场勘察、编制施工和技术方案、施工作业指导,组织现场安装调试、验收,审核项目竣工材料并跟进验收,参与小批量试验,对用户进 行培训指导 | 电子、机电、机械及相关 | 专 科 及以上 | 男,22-45岁,有驾照且熟练驾驶,有项目组织经验或电工证,吃苦耐劳、高度的责任心及上进心, 良好沟通协调能力 | 6 | 全职 | 4-6K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 | |
26 | 技术 | 销售专员 (信息采集员) | 到相关部门进行信息采集, 与潜在客户进行深入沟通并组织到公司参观考察,大范 围推广公司现款业务产品 | 市场营销 及相关 | 专 科 及以上 | 22-45岁,良好的语言表达能力及协调沟通能力,适应长期 出差,形象气质佳 | 26 | 全职 | 5-10K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 | |
27 | 技能 | 业务运维 | 处理客户来电,解决售后问题,协助做好现场设备调试工作,数据分析统计,监督项目人员数据收集及审核。 | 市场营销类 | 专 科 及以上 | 女,22-35岁,思维灵活,可应对突发事 件,良好沟通能力 | 2 | 全职 | 5-10K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
28 | 唐山海森电子股份有限公司 | 技术 | 产品助理 | 完成方案原型设计及文档编写,研发进程跟进及汇报,各招投标及现场施工技术支撑,智慧供水及水资源测控领域的市场用户需求收集、产品场景调研,跟踪产品研发运行情况及出现的问题,产品线涉及文件的审核,参与需求讨论及产品设计 | 理工类 | 本 科 及以上 | 具备方案设计及文档编写能力,设计单位工作经验,具备PPT制作及讲解培训能力,设计图纸软件能力,较好的沟通能力和应变能力,适应出差,独立驾驶能力 | 1 | 全职 | 4-6K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
29 | 技术 | 机 械 工程师 | 设备结构、机械部件的设计及方案制定,绘制设备装配图、零件图纸,参与质量跟踪,生产线现场技术指导、协调与沟通,与客户讨论沟通确定方案及实现方式,根据方案设计、机械图纸对接加工厂,追踪加工进度 | 机械及相关 | 本 科 及以上 | 男,24-45岁,1年以上经验,熟练使用PROE/CAD/SOLIDWORKS,独立做结构设计、熟悉机加工艺、钣金工艺,抗压能力强,有机械制图设计及项目经验者优先 | 1 | 全职 | 4-8K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 | |
30 | 技能 | 车 间 操作工 | 设备组装、检修、生产等 | 机械及相关 | 中 专 及以上 | 三年以上机械安装工作经验 | 10 | 全职 | 4-8K,双休、五险、法定节假日、带薪年假、旅游、体检等 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
31 | 河北君业科技股份有限公司 | 管理 | 销售专员 | 引导客户完成任务目标,域内新客户开发、产品销售, 老客户的维护和管理 | 市场营销、经营管理及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上保温管材 销售工作经验 | 2 | 全职 | 底薪+提成、五险、旅游、体检等 |
32 | 技术 | 保温材料研 发 工程师 | 隔热保温材料先行研究及应用研究,培养保温材料技术人员,跨项目组、跨部门进行技术合作,提供技术支持 | 高分子材料 及相关 | 本 科 及以上 | 五年以上保温材料研发工作经验 | 1 | 全职 | 面 议 | |
33 | 技能 | 车 间 操作工 | 保温管道及设备加工 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 三年以上管道操作、安装工作经验 | 10 | 全职 | 面 议 | |
34 | 唐山龙泉机械有限公 司 | 管理 | 设备管理 | 设备运行、维护及管理 | 机械类 | 本 科 及以上 | 二年以上工作经验 | 1 | 全职 | 6-10K |
35 | 技能 | 车 间 操作工 | 接卸加工、铸造 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 三年以上相关 工作经验 | 10 | 全职 | 面 议 | |
36 | 唐山市润捷机械设备制造有限 公 司 | 技能 | 镗床操作 | 车窗操作、维护及保养 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 三年以上相关 工作经验 | 5 | 全职 | 8K,五险一金, 带薪休假 |
37 | 技能 | 立式车床铣床操作 | 车窗操作、维护及保养 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 三年以上相关 工作经验 | 5 | 全职 | ||
38 | 技能 | 数 控 立车工 | 机床操作及机床日常维护,工作认真、服从领导安排 | 数控及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、2年以上经验 | 2 | 全职 | 7-10K、带薪公休、五险一金 |
序号 | 人才类别 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
39 | 唐山市润捷机械设备制造有限 公 司 | 技能 | 普 通 立车工 | 机床操作工作及机床日常维 护,工作认真、服从安排 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 7-10K,带薪公休、五险一金、食宿免费 |
40 | 技能 | 钻床工 | 机床操作工作及机床日常维 护,工作认真、服从安排 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 7-10K,带薪公休、五险一金、食宿免费 | |
41 | 技能 | 镗床工 | 机床操作工作及机床日常维 护,工作认真、服从安排 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 8-10K,带薪公休、五险一金、食宿免费 | |
42 | 技能 | 焊 工 | 熟练二氧化碳保护焊、电焊 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 7-9K,带薪公休 五险一金 | |
43 | 技能 | 组装工 | 机械加工厂组装及相关工作 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 7-8K、带薪公休、五险一金、食宿免费 | |
44 | 技能 | 铆 工 | 机械加工,铆工及相关工作 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 2 | 全职 | 8-10K,带薪公休、五险一金、食宿免费 | |
45 | 丰南区路通桥梁模板 有 限 公 司 | 管理 | 财务总监 | 财务账制定、财务管理及内部工作,参与重要事项决策,为经营发展及对外投资提供 财务分析和决策依据 | 会计、金融,有注册会计师资 格 | 本 科 及以上 | 两年以上相关经验 | 2 | 全职 | 薪资面议,提供食宿,五险一金 |
46 | 技能 | 焊 工 | 熟练二氧化碳保护焊、电焊 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 身体健康、工作踏实、二年以上经验 | 10 | 全职 | 面 议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
47 | 河北冠石自动化科技 有 限 公 司 | 技术 | 电 气 工程师 | 产品电气系统总体方案设计,参与并指导完成电气系统原理设计工作,拓提升部门能力的广度和深度,电气 文件审核 | 机械电子、电子与电气传动、自动化、测控及相关 | 本 科 | 有电源产品、配电类产品的设计、开发经 历,五年工作经验 | 3 | 全职 | 5.5-6K,五险一金 |
48 | 技术 | 机械设计 工程师 | 安装、管理、维修、改进所引进的设备和仪器,开发、 设计、维修机械 | 机械及相关 | 本 科 | 五年以上机械设计经验,熟悉产品制 造、加工工艺 | 3 | 全职 | 5.5-6K,五险一金 | |
49 | 技术 | 数控系统研 发 工程师 | 数控系统开发应用, PLC程序编制及调试,编写电器原理图及机床操作说明书,新设备的编程及调试、旧设备 调试改造 | 数控、机械加工,机械维修及相关 | 本 科 | 六年数控系统开发、现场调试经验,熟练应用市场主流数控 系统开发调试 | 3 | 全职 | 5.5-6K,五险一金 | |
50 | 技术 | 售 后 工程师 | 售后电力/电气技术服务,指导客户正确使用产品,提出产品改进意见,售后技术支持,销售、客服人员的技 术培训 | 数控、机械加工,机械维修及相关 | 本 科 及以上 | 吃苦耐劳,长期出差,沟通能力强,有一定电力、计算机、 电子基础 | 5 | 全职 | 5-5.5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
51 | 河北冠石自动化科技 有 限 公 司 | 技术 | 电 气 设计师 | 电气等安装工程实施、监督检查、验收,电气商务招标,审核承建方施工方 案,参与施工图会审 | 机电及相关 | 本 科 及以上 | 五年以上相关工作经验,三年以上同岗 位工作经验 | 3 | 全职 | 5-5.5K,五险一金 |
52 | 技术 | 电子维修 技 师 | 发现整改安全隐患,生产设备运行、维护、保养, 所有电子类项目的维修 | 机电、电子 及相关 | 中 专 及以上 | 熟练各类维修工具, 三年以上维修经验 | 3 | 全职 | 4.5-5K,五险一金 | |
53 | 技能 | 钣金工/ 钳 工 | 钣金设备的使用维护,钣 金校正,钣金场地安全 | 机械类 | 中专(技)及以上 | 三年工作经验、 上岗证书 | 5 | 全职 | 5-5.5K,五险一金 | |
54 | 管理 | 前 台 | 接听客户咨询电话,接待客户来访,做好咨询登记 表的记录 | 管理类 | 专 科 及以上 | 相关工作经验 | 1 | 全职 | 2.5-3K,五险一金 | |
55 | 管理 | 安全员 | 生产现场安全检查,安全验收,安全文明施工安全 生产宣传教育 | 安全工程 及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 4.5-5K,五险一金 | |
56 | 管理 | 保 安 | 外来人员、车辆检查登记,企业安全管理 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 3 | 全职 | 2-2.5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
57 | 唐鸿重工专用汽车股份有限公 司 | 管理 | 销售顾问 | 引导客户完成任务目标,域内新客户开发、产品销售,老客户的维护和管理 | 经营管理 及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上汽车销售 工作经验 | 10 | 全职 | 5.5-6K,五险一金 |
58 | 技能 | 二保焊工 | 焊接工艺管理,焊缝评审,焊接工装夹具评估,焊接工艺文件编制培训,焊接 异常解决 | 机械类、焊接、材料成型类及相关 | 中专(技) | 五年及以上焊接相关行业工作经验 | 10 | 全职 | 6-7K,五险一金 | |
59 | 技能 | 打磨工 | 执行安全操作规程,熟悉打磨工艺,及时汇报漏焊、缺焊、钢材裂纹 等情况 | 机械类、焊接、材料成型类及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上车辆打磨 及相关工作经验 | 5 | 全职 | 6-7K,五险一金 | |
60 | 技术 | 技术员 | 车辆监督管理、出入库检验,指导客户搞好车辆使用与维护,车辆采购与调拨,车辆维修技术问题, 编制修订维护操作规程 | 车辆工程 及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 2 | 全职 | 4-4.5K,五险一金 | |
61 | 唐山鼎坤机械制造有限公司 | 管理 | 办公室 文 员 | 制定公司制度,员工招解聘、管理及活动,公司接 待,文案处理等 | 人力资源 及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 2.5-3K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
62 | 唐山鼎坤机械制造有限公司 | 管理 | 采购员 | 编制采购计划,制定预算,询价、比价、谈判,起草采购合同,采购物资验收, 整理采购文档 | 采购、物流 及相关 | 专 科 及以上 | 熟悉采购流程,良好商务谈判能力、沟通 协调能力 | 1 | 全职 | 3.5-4K,五险一金 |
63 | 技术 | 助理工程师 | 设备加工工艺及制作与培 训,新产品新配件开发 | 机械设计 及相关 | 本 科 及以上 | 熟用CAD制图软件,有数控加工开发经验,对车、铣、刨有一定了解 | 3 | 全职 | 4.5-5K,五险一金 | |
64 | 技能 | 铆 工 | 按图样、规程和标准割料、剪切、压型,检验拼焊工件,做好记录 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验,有操作证书 | 5 | 全职 | 7-8K,五险一金 | |
65 | 技能 | 焊 工 | 设备维修电焊,工具制作和维修,产品检验,正确使用劳保用品,严格执行规章规程,搞好安全生产 | 机械、机电类 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验, 有操作证书 | 5 | 全职 | 6-7K,五险一金 | |
66 | 技能 | 普 工 | 按要求做好机械设备 加工与制作 | 机械、机电类 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验 | 8 | 全职 | 4.5-5K,五险一金 | |
67 | 技能 | 电 工 | 电器设备维修与保养,电器设备巡检,备品备件计划,安全隐患自查、整改 | 机电、电气 | 中专(技)及以上 | 具有中级电工资格,一年以上工作经验 | 1 | 全职 | 4-4.5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
68 | 唐山众兴专用汽车制造有限公 司 | 管理 | 业务员 | 编制采购计划,制定预算,询价、比价、谈判,起草采购合同,采购物资验收, 整理采购文档 | 采购、物流及相关 | 专 科 及以上 | 熟悉采购流程,良好商务谈判能力、沟通协调 能力 | 5 | 全职 | 6-7K,五险一金 |
69 | 质检员 | 行使质量监督检查和处罚,检验工程质量,工程质量评定,建立质量档案 | 检验及相关 | 专 科 及以上 | 一年以上质量检验 及相关工作经验 | 2 | 全职 | 6-7K,五险一金 | ||
70 | 技能 | 二保焊工 | 焊接工艺管理,焊缝评审,焊接工装夹具评估,焊接工艺文件编制培训,焊接 异常解决 | 机械类、 焊接、 材料成型类 | 中专(技) | 五年及以上焊接 及相关行业工作经验 | 10 | 全职 | 10K+,五险一金 | |
71 | 打磨工 | 执行安全操作规程,熟悉打磨工艺,及时汇报漏焊、缺焊、钢材裂纹 等情况 | 机械类、 焊接、 材料成型类 | 专 科 及以上 | 三年以上汽车打磨 工作经验 | 5 | 全职 | 5.5-6K,五险一金 | ||
72 | 零 工 | 按照安排,做好厂区、 车间临时性工作 | 理工类 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验 | 2 | 全职 | 5-5.5K | ||
73 | 车间保洁员 | 车间内环境卫生管理、清扫,环境安全整洁不限 | 理工类 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验 | 1 | 全职 | 2.5-3K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
74 | 河北铸成实业有限公 司 | 管理 | 管培生 | 系统学习产品基础知识,掌握产品办理流程,了解 部门职责,并做好对接 | 金融、经济、人力资源 及相关 | 专 科 及以上 | 态度端正,积极认真 | 20 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 |
75 | 采购员 | 编制采购计划,制定预算,询价、比价、谈判,采购 物资验收,整理文档 | 采购、物流及相关 | 专 科 及以上 | 熟悉采购流程,良好商务谈判能力、沟通协调能力; | 5 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 | ||
76 | 统计员 | 制订销售与订货目标,分析销售目标及库存指标,制订商品管理规范及运作 流程,运营状况分析 | 数学、会计、审计、统计、财务管理等 | 专 科 及以上 | 一年以上工作经验 | 5 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 | ||
77 | 技能 | 车 工 | 独立操作机床,维修翻修机轮刹车组件,阅读理解 维修手册和技术文档 | 机制及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验, 有操作证书 | 30 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 | |
78 | 铆 工 | 按图样、规程和标准割料、剪切、压型,检验拼焊工件,做好记录 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验,有操作证书 | 5 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 | ||
79 | 焊 工 | 设备维修电焊,工具制作和维修,产品检验,正确使用劳保用品,严格执行规章规程,搞好安全生产 | 机械及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验, 有操作证书 | 30 | 全职 | 面议,五险一金, 免费午餐、住宿 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
80 | 河北铸成实业有限公 司 | 技能 | 电 工 | 电器设备维修与保养,电器设备巡检,备品备件计划,安全隐患自查、整改 | 机 电 及相关 | 中专(技)及以上 | 具有中级电工资格证,一年以上工作经验 | 30 | 全职 | 面议,五险一金,免费午餐、住宿 |
81 | 钳 工 | 熟悉铣磨钻床操作,能够独立操作加工一些零件. | 机械类 及相关 | 中专(技)及以上 | 具有资格证,一年以上工作经验 | 30 | 全职 | 面议,五险一金,免费午餐、住宿 | ||
82 | 维修工 | 发现整改安全隐患,生产设备运行、维护、保养,所有电子类项目的维修 | 机电、电子及相关 | 中 专 及以上 | 熟练各类维修工具, 三年以上维修经验 | 30 | 全职 | 面议,五险一金,免费午餐、住宿 | ||
83 | 唐山市建新钢球有限 公 司 | 技能 | 炼钢工 | 冶炼优质钢水,判断炉况和出钢情况,确认铁水成分、废钢质量、钢包状况 | 钢铁冶金 | 中 专 及以上 | 三年以上相关工作经验 | 5 | 全职 | 9-10K,五险一金 |
84 | 造型工 | 检查行车、振动台、振动筛、提升机等电器及机械,检查吊链有无开裂现象,定期检查滤清罐压力 | 理工类 | 中 专 及以上 | 三年以上相关工作经验 | 5 | 全职 | 7-8K,五险一金 | ||
85 | 清铲工 | 铸件出来后初步加工,就是把粘砂清理掉 | 理工类 | 中 专 及以上 | 三年以上相关工作经验 | 10 | 全职 | 9-10K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
1 | 惠达卫浴股份有限公 司 | 管理 | 内销核算 主 管 | 应收核算,应收制度流程管理,应收核算自动化推 进,团队管理 | 财务类 及相关 | 研究生 中级会计职 称 | 28-35周岁,外资企业会计核算财务管理经验,运用财务办公软件良好沟通及组织协调能力CPA优先,三年经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 |
2 | 管理 | 组织发展 经 理 | 组织架构设计、调整、优化、审核及管理,完善各中心/部门职责,建立业务流程图,更新完善岗位说明书,完善岗位胜任力模型和员工成长通道 | 人力资源、工商管理类及相关 | 研究生 | 二年大中型企业人力资源工作经验,组织发展项目经验,主动性强,学习能力强,抗压能力好 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
3 | 管理 | 薪酬管理 经 理 | 薪酬福利预算、结构化分析,岗位价值平衡与对标分析,分析运营体系内薪酬福利水平、薪酬效能和薪酬架构优化,与绩效管理流程对接,计划、执行薪酬福利项目 | 工商管理类、经济管理类及相关 | 研究生 | 大中型企业生产制造五年工作经验,擅长数据分析,出色演示沟通能力,能够处理多任务 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
4 | 惠达卫浴股份有限公 司 | 管理 | 内销质量投诉科主管 | 内销渠道市场段投诉处理,质量问题鉴定及数据收集分析汇总和追责 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 五年以上质量管理 及工作相关经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 |
5 | 管理 | 五金新品 质量科员 | 五金新产品先期质量保 证,投产报告的开具 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 五年以上质量管理 及工作相关经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
6 | 管理 | 供应商质量管理科 主 管 | 供应商质量政策推动与执行,目标制订、技术指导,指导效果验证 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 五年以上质量管理 及工作相关经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
7 | 管理 | 新产品质量科主管(兼电子智能) | 科室日常管理,新产品质量保证与预防策划质 量标准,推动质量改善与技术攻关 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 三-五年相关经验,对质管有独到见解,电子智能 四-品类工作经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
8 | 管理 | 供应商质量管理科员(陶瓷关联) | 科室日常管理、供应商质量政策推动与执行,质量目标制订,监督指导异常处理改善、验证 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 五年以上相关工作经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
9 | 管理 | 质量信息化科 员 | 质量数据采集、分析,信息化集成及自动运算系统建立、维护、输出, 开发质量信息化程序 | 计算机 及相关 | 专 科 及以上 | IT开发经验,独立开发小程序,建立数据库,有QMS 开发工作经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
10 | 惠达卫浴股份有限公 司 | 管理 | 新品质量 保证科员 | 陶瓷关联新产品先期质量保证,新产品投产报 告开具,中心相关质量标准制修订 | 电子类及相关 | 专 科 及以上 | 陶瓷企业工作经验,陶瓷质控技术,精通陶瓷原理 及应用 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 |
11 | 管理 | 监控科员 | 监控所属品类产品过程作业,核查制造部门各 工序,查核质量数据报表真实性 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 三-五年车企或者陶瓷企业过程监控经验 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
12 | 管理 | 发展与改进科 员 | 先进质量管理工具、方法运用、推行及辅导,推动良品率提高,质量专案主导及推动,提案改善的跟进,推动决议、质量改善、专案开展 | 市场营销 及管理类 | 专 科 及以上 | 陶瓷企业质量管理工作经验,熟练运用质量管理工具,懂卓越绩效管理体系,大质量经营管理实践 | 1 | 全职 | 外地人员提供住宿,薪酬面议 | |
13 | 技能 | 注修工 | 铸坯、修坯 | 不 限 | 中 专 及以上 | 三年以上相关工作经验 | 200 | 全职 | 提供住宿 薪酬面议 | |
14 | 喷釉工 | 坯体施釉,喷枪管理 | 不 限 | 中 专 及以上 | 三年以上相关工作经验 | 50 | 全职 | 提供住宿 薪酬面议 | ||
15 | 修检工 | 干湿坯体表面的修整、处理 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 20 | 全职 | 提供住宿 薪酬面议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
16 | 唐山惠达(集团) 洁具有限 公 司 | 技术 | 开 发 设计师 | 木质/铝合金浴室柜研发设计,以家具产品为主的款式、功能与部件设计,根据研发需求完成相应 部件工艺与组装设计 | 设计类 及相关 | 专 科 及以上 | 熟练使用酷家乐等软件、家装及家具设计,有酷家乐后端建模经验 | 6 | 全职 | 待遇面议、集体宿舍、夫妻公寓,通行车,高温费、取暖费、五险一金、餐补 |
17 | 管理 | 项目管理 专 员 | 组织整体浴室项目的 施工、安装及服务 | 工程、机械及相关 | 专 科 及以上 | 有卫浴安装、装修、建材瓷砖相关经验,会看CAD图纸,接受出差 | 5 | 全职 | 5-10k,集体宿舍、通行车,高温、取暖费、“五险一金”餐补 | |
18 | 管理 | 项目专员 | 整体浴室项目跟进、开拓、服务,销售目标及对接项目回款工作,风险管控、客户开发的维护及管理,项目跟进及合同落地 | 管理类、 营销类 | 专 科 及以上 | 卫浴、建筑建材行业经验者优先,懂得CAD等设计软件基本操作,能看懂图纸,适应出差 | 5 | 全职 | 5-10k,集体宿舍、公共浴池,通行车,高温费、取暖费、“五险一金”餐补 | |
19 | 管理 | 管培生 | 协助进行生产、质量管理,生产作业分析,优化生产流程,提高工作效率。了解生产工艺,对生产情况及重点工作进行 跟进、稽查,优化 | 机械、电气、自动化 及理工类 | 本 科 及以上 | 2021、2022届毕业生,思维敏捷、团队精神,工作激情,沟通能力,熟练使用办公软件 | 5 | 全职 | 4-5K,集体宿舍、夫妻公寓,通行车,高温费、取暖费、“五险一金”餐补 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
20 | 唐山惠达(集团)洁具有限 公 司 | 技能 | 操作工 | 熟悉生产工艺要求、设备性能及操作流程,按时按量完成任务,按规定进行 自检,确保质量 | 不 限 | 中专(技) | 踏实肯干,服从车间生产 安排 | 10 | 全职 | 4-8K,夫妻公寓,通行车,高温取暖费、“五险一金”及餐补 |
21 | 惠达住宅工业设备(唐山) 有限公司 | 技术 | 定 制 设计师 | 量尺寸,了解客户要求,制作方案和效果图,下单工厂,安装售后工作门店 家具摆样调整和维护 | 设计类 及相关 | 专 科 及以上 | 三年相关工作经验 | 6 | 全职 | 5-8K,集体宿舍、夫妻公寓,通行车,高温费、取暖费、“五险一金”餐补 |
22 | 管理 | 项目管理 专 员 | 组织整体浴室项目的施工、安装、售后服务等 | 工程、机械及相关 | 专 科 及以上 | 卫浴安装、装修经验,看 图纸,出差 | 3 | 全职 | 5-10k,集体宿舍、公共浴池,通行车,高温费、取暖费、“五险一金”餐补 | |
23 | 管理 | 项目专员 | 整体浴室项目跟进、开拓、服务,完成销售目标及回款,客户开发维护 | 管理类、营销类 | 专 科 及以上 | 卫浴、建筑经验,CAD基本操作,能看图纸,适应 出差 | 3 | 全职 | ||
24 | 管理 | 管培生 | 协助进行生产、质量管理,生产作业分析,优化生产流程,了解生产工艺,对生产情况及重点工作进行跟进、稽查,优化 | 机械、电气、自动化 及理工类 | 本 科 及以上 | 2021、2022届毕业生,思维敏捷、团队精神,工作激情,沟通能力,熟练 使用办公软件 | 5 | 全职 | 4-5K,集体宿舍、夫妻公寓,通行车,高温费、取暖费、“五险一金”餐补 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
25 | 唐山梦牌瓷业有限公 司 | 管理 | 生产干部 | 生产现场管理 | 管理类 及相关 | 专 科 及以上 | 卫浴现场管理经验,组织沟通协调能力,熟悉卫浴生产工艺 精益生产 | 15 | 全职 | 6K+,五险一金 |
26 | 管理 | 储备干部 | 生产现场管理/技术管理 | 理工类 及相关 | 本 科 及以上 | 两年以上制造行业经历,良好沟通能力 | 20 | 全职 | 4.5-5K+ 五险一金 | |
27 | 管理 | 管培生 | 学习产品知识并熟练掌握,了解公司规章制度、部门职责,做好对接工作 | 理工类 | 本 科 及以上 | 21、22年毕业生 | 10 | 全职 | 3.5K+,五险一金 | |
28 | 管理 | 跨境电商 经 理 | 跨境电商运营,主导团队完成整个流程,带领团队达成销售目标,电商站点调查分析,测款及库存控制,制定营销策略,提出运营思路,完善电商平台 政策与制度 | 计算机 及相关 | 专 科 及以上 | 相关工作经验、团队精神、卓越领导力 | 1 | 全职 | 面 议 | |
29 | 管理 | 外贸业务 经 理 | 达成个人及团队销售指标,客户联系及定单处理落实实施,开发客户和产品,客户销售情况跟踪、 分析 | 经济管理 及相关 | 本 科 及以上 | 三年相关工作经验 | 200 | 全职 | 8-10K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
30 | 唐山梦牌瓷业有限公 司 | 管理 | 培训主管 | 建立完善培训管理体系,编制、修订相关文件,制定执行培训计划和培训方案,完成培训任务,与外部培训单位建立良好合作关系,考核评估培训工作 | 人力资源管理类及相关 | 本 科 及以上 | 五年企业培训和3年培训管理经验,专业培训管理体系知识,良好沟通协 调和组织策划能力 | 1 | 全职 | 6-8K,五险一金 |
31 | 管理 | 工 程 副经理 | 施工生产现场和技术管理,推进施工运行,保证施工质量,安全生产和施 工规范 | 土建、 工民建 | 专 科 及以上 | 两年以上行业经历和管理经验,良好沟通、团队 管理能力 | 1 | 全职 | 15K+,五险一金 | |
32 | 管理 | 安 装 预算员 | 审查施工图纸,编制预算,做好材料分析,提供有关 数据,做好工程审计 | 预算管理类及相关 | 专 科 及以上 | 两年以上行业经历和管理经验,良好沟通、团队 管理能力 | 1 | 全职 | 6-8K,五险一金 | |
33 | 管理 | 安全员 | 安全生产日常监督与管理,做好安全检查,控安 全事故发生 | 生产安全 及相关 | 专 科 及以上 | 两年相关工作经验 | 4 | 全职 | 6-8K,五险一金 | |
34 | 管理 | 立体库 库 管 | 检查温度适度安全情况并做好记录,环境清洁及保护,货物上架,登记编号 | 仓库管理、物流管理、储运、企业管理及相关 | 专 科 及以上 | 组织协调、沟通交流能 力,相关工作经验 | 5 | 全职 | 4.5K+,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
35 | 唐山梦牌瓷业有限公 司 | 技术 | 制 造 工程师 | 生产制程的规划设计与改善研究 | 热能工程、热能与动力、无机非金属、材料成型 | 研究生 | 熟悉卫浴行业制造流程 | 2 | 全职 | 6-8K,五险一金 |
36 | 技术 | 产品研发工程师 | 负责产品规划、设计 与标准制定 | 无机非金属、材料成型、 高分子、流体力学、模具设计制作 | 研究生 | 熟悉卫浴行业研发流程 | 3 | 全职 | 6-8K,五险一金 | |
37 | 技术 | 土 建 工程师 | 施工图会审,审核施工方案,监督施工实施,控制施工质量及进度,现场签 证设计测算,检查安全 | 工民建、土木工程、建筑类及相关 | 研究生 中级职称 | 具备五年以上建筑工程施工指导及管理经验 | 2 | 全职 | 8K+,五险一金 | |
38 | 技术 | 电 气 工程师 | 熟悉卫生瓷工艺工序、工作原理,具备组织协调及分析判断能力,处理电气事故,制定相应措施预案 | 机械电子、电力电子与电气传动、自动化、测控 | 研究生 | 五年以上陶瓷企业电气管理工作经验 | 1 | 全职 | 8K+,五险一金 | |
39 | 技术 | 质 量 工程师 | 检具验收,参与试模,制订质量标准,送样产品检 验,检验员培训 | 土建工程 及相关 | 研究生 | 团队精神,沟通能力, 五年相关工作经验 | 1 | 全职 | 6-8K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
40 | 唐山梦牌瓷业有限公 司 | 技术 | 包 装 工程师 | 包装设计、包装印刷、包装材料及设备选用、包装质量检测、技术标准制定等,包装费用控制,包装 标识标签管理 | 艺术设计 陶瓷设计 及相关 | 本 科 及以上 | 良好的卫浴产品包装设计理论和实践经验,一年及以上产品包装管理 及控制经验 | 1 | 全职 | 6-8K,五险一金 |
41 | 技术 | 产品结构设 计 工程师 | 操作CAD,Solidworks软件,产品模块化结构设计,图纸绘制及图纸输出 | 无流体力学、模具设计与制作及相关 | 本 科 及以上 | 熟练使用3D绘图软件,执行、沟通及解决问题 能力 | 2 | 全职 | 6-8K,五险一金 | |
42 | 技术 | 电子配件工程师 | 产品电路部分设计、PCB制作及优化,产品硬件设 计、调试和验证 | 电子、机电 及相关 | 本 科 及以上 | 三年以上电路设计经验,熟悉PCB设计流程 和规范 | 1 | 全职 | 6-8K,五险一金 | |
43 | 技术 | sap数据工程师 | 项目前期数据录入,掌握工作流程、要求和规则,项目后期数据处理报告 | 理工类 | 本 科 及以上 | 严谨认真,心里承受能力强,熟练办公自动化 软件 | 1 | 全职 | 3-5K,五险一金 | |
44 | 技术 | CNC 操作员 | 设备日常维护维修,突发事件处理,现场指导和培 训操机人员 | 数控及相关 | 中 专 及以上 | 熟悉卫浴行业研发流程 | 1 | 全职 | 4-6K,五险一金 | |
45 | 技术 | 实 验 技术员 | 了解实验原理和技术,掌握操作方法和步骤,作好 各项准备和整理工作 | 理工类 | 本 科 及以上 | 三年相关工作经验 | 2 | 全职 | 3-5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
46 | 唐山梦牌瓷业有限公 司 | 技能 | 注修工 | 铸坯、修坯 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 200 | 全职 | 18K左右 |
47 | 技能 | 机 械 操作工 | 检修排除机械故障,遵守 职业在健康规定 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 45 | 全职 | 6-8K | |
48 | 技能 | 喷釉工 | 坯体施釉,喷枪管理 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 25 | 全职 | 4.5-11K | |
49 | 技能 | 擦水工 | 干湿坯体表面杂质 清理、润湿 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 23 | 全职 | 4-7K | |
50 | 技能 | 修检工 | 干湿坯体表面修整、处理 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 26 | 全职 | 4.5-7K | |
51 | 技能 | 装窑工 | 坯体摆放窑车、入窑 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 24 | 全职 | 6-10K | |
52 | 技能 | 烧 成 操作工 | 坯体入窑速度,掌控窑炉湿度、温度 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 23 | 全职 | 2.5-4.5K | |
53 | 技能 | 检 包 操作工 | 卫浴成品检验和包装 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关经验 | 46 | 全职 | 4-7K | |
54 | 技能 | 电 工 焊 工 | 电气、设备检验与维修 | 机电、电气、焊接及相关 | 中 专 及以上 | 有操作证书和一年 以上相关工作经验 | 20 | 全职 | 4-8K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
55 | 唐山丰华陶瓷有限公 司 | 管理 | 管理专员 | 企业管理 | 管理类 | 专 科 及以上 | 熟悉企业认证管理、人力管理等 | 1 | 全、兼职 | 月薪+绩效 |
56 | 技术 | 工程师 | 泥釉开发 | 硅酸盐 | 专科及以上,工程师职称 | 掌握硅酸盐基础知识,相关工作经验,独立完 成工作 | 1 | 全职 | 月薪+绩效 | |
57 | 技术 | 产品开发工艺师 | 新产品开发 | 硅酸盐及相关 | 专 科 及以上 | 具有产品开发经验、电脑3D绘图设计及钻研 精神 | 4 | 全职合作 | 月薪+绩效 | |
58 | 技能 | 操作工 | 车间注坯、修坯 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 20 | 全职 | 8-10K | |
59 | 唐山北方瓷都陶瓷集团卫生陶瓷有限责任公司 | 技术 | 电 气 工程师 | 负责自动化控制系统的全面工作 | 电气自动化 | 专 科 及以上 | 三年以上本岗位 工作经验 | 3-4 | 全职 | 4-5K,五险一金 |
60 | 技能 | 高压电工 | 负责高压配电设施设备的全面工作 | 机电、电气 | 中 专 及以上 | 三年以上本岗工作 经验,上岗证 | 2 | 全职 | 4K,五险一金 | |
61 | 技能 | 注修工 喷釉工 | 负责半成品注修及喷釉 | 不 限 | 中专(技) 及以上 | 一年以上本岗位 工作经验 | 57 | 全职 | 6-15K | |
62 | 管理 | 管理人员 | 负责企业各项专业管理 | 企管及相关 | 专 科 及以上 | 二年以上本岗位 管理经验 | 10 | 全职 | 2.8-3.5K, 五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
63 | 唐山北方瓷都陶瓷集团卫生陶瓷有限责任公司 | 技术 | 专业技术人 员 | 负责公司各项技术管理 及质量提升 | 硅酸盐 | 本 科 | 三年以上质量管理 工作经验 | 10 | 全职 | 4-5K |
64 | 技能 | 卫生瓷装开窑工 | 卫浴烧成品出窑 | 不 限 | 中 专 及以上 | 两年相关工作经验 | 10 | 全职 | 4-8.5K | |
65 | 技能 | 卫生瓷成品检验工 | 卫浴成品检查、检测 | 不 限 | 中 专 及以上 | 两年相关工作经验 | 5 | 全职 | 3-4.5K | |
66 | 技能 | 原 料 制备工 | 陶瓷原料准备及运输 | 不 限 | 中 专 及以上 | 两年相关工作经验 | 8 | 全职 | 3-4.5K | |
67 | 技术 | 产品开发工程师 | 卫浴新产品整体设计、 开发 | 无机非金属 材 料 | 本 科 及以上 | 五年卫浴产品开发 工作经验 | 5 | 全职 | 4-5K,五险一金 | |
68 | 技术 | 产品工艺工程师 | 卫浴新产品外观设计、 开发 | 硅酸盐 | 本 科 及以上 | 五年卫浴产品工艺 研发工作经验 | 8 | 全职 | 4-5K,五险一金 | |
69 | 技术 | 陶 瓷 工程师 | 卫浴产品新技术应用 及开发 | 陶瓷热工工艺 | 本 科 及以上 | 五年卫浴产品新技术开发应用工作经验 | 3 | 全职 | 4-5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
1 | 唐山华熠实业股份有限公司 | 技术 | 工艺研发类储备 | 工艺研发、改进和优化生产放大,完成工艺技术设计方案及样品试制, 参与新工艺测试、验收和生产中试工作,并做好数据汇总分析,提出专业建议 | 化工及相关 | 专科及以上(应届毕业生内部培养) | 有关经验,相关产品、技术知识储备,具备创新能力、沟通协调能力,良好团队合作能力,工作认真,有钻研精神 | 2 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,用餐补助,通勤车,健康体检,过节费、高温费、双工补助等 |
2 | 技术 | 生产管理储备干部 | 了解相关生产情况,学习岗位知识和生产管理,熟知工艺流程以及工艺技术参数、管理制度和岗位标准劳效,协助完成所在单位工作 | 化学工程与工艺、精细化工及相关 | 专科及以上(应届毕业生内部培养) | 应届毕业生,有一定沟通表达和较强分析判断能力,有责任心,吃苦耐劳,愿意到基层去学习锻炼 | 5 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,用餐补助,通勤车,健康体检,过节费、高温费、双工补助等 | |
3 | 技术 | 质量检验员储备 | 产品检验和状态标识,填写检验记录,对检验问题进行处理跟踪,汇总、统计检验数据,维护保养实验室设备 | 质量管理、化工及相关 | 本科及以上(应届毕业生内部培养) | 具备质量检验知识和技能,熟悉产品工艺流程,精通质量检验标准和方法,熟练使用检验工具,有质量检验相关经验,良好分析判断沟通协调能力,吃苦耐劳 | 2 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,用餐补助,通勤车,健康体检,过节费、高温费、双工补助等 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
4 | 唐山华熠实业股份有限公司 | 技术 | 安 全 储备岗 | 安全文件编写管理、安全教育,监督、检查、指导施工现场并做好安全检查记录,安全处罚和整改,安全预案及改进方案编制,安全培训 和考核,处理安全事故 | 安全、化工及相关 | 专科及以上(应届毕业生内部培养) | 对事安全管理有强烈的兴趣和长远职业憧憬,服从并配合企业培养计划,吃苦耐劳、 积极上进 | 1 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,餐补,通勤车,过节费、高温费、双工补助等 |
5 | 技术 | 环 保 储备岗 | 环境监督管控生产,环保系统填报及维护,环保设施简单运维,有一定解决问题能 力,对接政府环保部门 | 环保、化工及相关 | 专科及以上(应届毕业生内部培养) | 对从事环保管理有强烈的兴趣和长远的职业憧憬,服从并配合企业培养计划,吃苦 耐劳、积极上进 | 1 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,餐补,通勤车,过节费、高温费、双工补助等 | |
6 | 技术 | 设 备 储备干部 | 公共设施设备管理和监督,设备维护保养,设施设备台账管理,新设备验收、试运转、归档,应急情况处理及 事故调查, 完成其他任务 | 机械、化工及相关 | 专科及以上(应届毕业生内部培养) | 对从事生产管理有强烈的兴趣和长远的职业憧憬,服从并配合企业培养计划,吃苦 耐劳、积极上进 | 2 | 全职 | 5.5K+,五险一金,免费住宿,通勤车,健康体检,过节费、高温费、双工补助 | |
7 | 技能 | 人才储备 | 生产运行系统各环节操作 | 环保、化工、安全 | 专 科 及以上 | 相关工作经验 | 20 | 全职 | 4-5K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
8 | 唐山东方雨虹防水技术有限责任公司 | 技术 | 工艺师 | 产品质量把控,成本管控, 客诉处理等 | 化工、高分子、材料相关理工科 | 研究生,双一流本科 | 三年以上工作经验 | 2 | 全职 | 7--10K,年终奖,五险一金, 8-提供食宿 |
9 | 管理 | 采购专员 | 分项采购工作,管理和优 化供应商等 | 采购、供应链等 | 本 科 | 三年以上采购管理 工作经验 | 2 | 全职 | 6-8K,年终奖,五险一金, 提供食宿 | |
10 | 管理 | 人力资源专 员 | 人力资源招聘、管理,员 工关系调处 | 人力资源专业、工商管理 | 本 科 | 能简单负责人力2个模块以上 | 1 | 全职 | 6-8K,年终奖,五险一金, 提供食宿 | |
11 | 管理 | 生产经理 | 生产计划管理,产品制造管理,产品质量管理,设 备管理,安全管理 | 经营管理类 | 本 科 | 5-10年车间管理经验,可接受出差 | 2 | 全职 | 面 议 | |
12 | 管理 | 检验专员 | 产品检验、检测 | 检验类 及相关 | 专 科 及以上 | 两年以上检验经验 | 10 | 全职 | 4.5-6K, 五险一金 | |
13 | 技能 | 人力资源储 备 | 车间生产及设备操作 | 化工类 及相关 | 中 专 及以上 | 一年以上工作经验 | 30 | 全职 | 5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才 类别 | 岗位名称 | 岗 位 职 责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进 方式 | 薪酬待遇,工作、生活条件等 |
14 | 唐山凯伦新材料科技有限 公 司 | 技术 | 研发技术 人 员 | 技术改进与完善,工艺优化;新产品、新项目小试、中试及试生产;创新产品研发;制定科研计划和申报科研项目 | 化工、高分子及相关 | 本科及以上 | 三年以上防水材料研发经验;独立进行新项目研发工作;良好沟通能力、管 理协调能力和执行力 | 2 | 全职 | 6-10K,五险一金,双休,公寓宿舍,年终奖金 |
15 | 管理 | TMP培训 项 目 | 对设备管理及生产核心技能人员进行培训,提高理论和实践 操作水平 | 管理类 | 研究生,教授、讲师 | 三年以上相关大公司技能人才培训经验 | 1 | 兼职 | 20K | |
16 | 管理 | 综合管理能力提升项目 | 对高中层管理层人员 进行培训,提高公司管理能力 | 管理类 | 研究生, 教授、讲师 | 三年以上相关大公司中高层管理人才培训经验 | 1 | 兼职 | 30K | |
17 | 技术 | PMC-生产计划与物料控制全能型实战技术训 练 项 目 | 对机械设备及生产核心技术人员进行集中培训,提高设备运 行质量 | 化工机械类 | 研究生, 教授、讲师 | 三年以上相关大公司技术人才培训经验 | 1 | 兼职 | 20K | |
18 | 技能 | 人力资源 储 备 | 车间生产及设备操作 | 化工类 及相关 | 中专及以上 | 一年以上工作经验 | 20 | 全职 | 5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
1 | 白龙(唐山)面粉 集团有限公 司 | 管理 | 人力资源专 员 | 人力资源管理 | 人力资源管理 | 专 科 及以上 | 有较强的人力资源管理能力和经验 | 1 | 全职 | 面 议 |
2 | 技术 | 维修工 | 运行、保养、维护、维修 生产及相关设备 | 机械、机电 | 中 专 及以上 | 适应能力强,踏实奋进,有维修、电气焊工作经验 | 1 | 全职 | 面 议 | |
3 | 技能 | 研发部 | 研发面粉新产品 | 粮食加工 | 专 科 及以上 | 用于创新,用心钻研 | 1 | 全职 | 面 议 | |
4 | 技术 | 磨 工 | 利用小麦加工生产线 加工优质实用的小麦粉 | 粮食工业类 | 专 科 及以上 | 责任心强、有上进心、学习能力强、吃苦耐劳 | 2 | 全职 | 5.8K,五险 | |
5 | 唐山三商食品有限公 司 | 管理 | 车间主任 | 车间工人及生产管理 设备运行及管控 | 经济类 管理类 | 本 科 及以上 | 三年以上制造业车间 管理经验 | 1 | 全职 | 5-8K,五险一金,免费食宿 |
6 | 技术 | 产品开发 | 腌渍蔬菜新产品开发 | 食品科学与工程类 | 本 科 及以上 | 三年以上腌渍蔬菜 方面研发经验 | 1 | 全职 | 5-8K,五险一金,免费食宿 | |
7 | 技能 | 车间统计 | 原材料、生产成品统计 相关数据上报 | 经济、会计、统计 及相关 | 专 科 及以上 | 一年以上统计经验 | 1 | 全职 | 2.5-3K,五险一金,免费食宿 | |
8 | 技能 | 腌渍蔬菜 | 根据生产需要和工作 安排,做好腌渍工作 | 农业类 及相关 | 中 专 及以上 | 腌渍蔬菜工作经验 | 10 | 全职 | 面 议 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
9 | 唐山施尔 得食品有 限 公 司 | 技术 | 技术员 | 新产品技术研发、 生产技术管控 | 食品类 | 本 科 及以上 | 3年以上食品技术经验 | 1 | 全职 | 3-5K,五险一金 |
10 | 技能 | 车间普工 | 产品分拣、包装 | 食品类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 10 | 全职 | 3.5-5K | |
11 | 唐山顶津饮品有限公 司 | 管理 | 品管员 | 产品质量管理 | 质 量、 管理类 | 专 科 及以上 | 同行业三年质管经验 | 2 | 全职 | 5K+,五险一金 |
12 | 技术 | 技术员 | 产品研发及技术把控 | 食品类 | 本 科 及以上 | 同行业研发经验 | 3 | 全职 | 5K+,五险一金 | |
13 | 技能 | 车间普工 | 产品分拣、包装 | 食品类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 10 | 全职 | 3.5-5K | |
14 | 丰南区万隆食品有 限 公 司 | 技术 | 食品研发总经 理 | 食品产品品种研发, 应对研发主要问题 | 食品、 生物技术 及相关 | 本 科 及以上 | 具有相关行业三年以上相关经验。 | 3 | 全职 | 提供食宿,五险一金,提成+奖金 |
15 | 技能 | 车间普工 | 产品分拣、包装 | 食品类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 10 | 全职 | 3.5-5K,提供食宿,五险一金 | |
16 | 唐山金翔纺织集团有限公司 | 技能 | 电 工 | 负责全厂电器设备检修 | 机电、电气 | 中 专 及以上 | 电工经验及上岗证书 | 2 | 全职 | 5K,五险一金 |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
17 | 唐山市丰南区通达商场有限公 司 | 管理 | 营销经理 | 引导客户完成任务目标,域内新客户开发、产品销售,老客户的维护和管理 | 经营管理及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上销售工作经验 | 2 | 全职 | 底薪+提成 |
18 | 管理 | 游泳教练 | 指导学习游泳技术动作,进行游泳训练,进行救护疏导工作,组织教学,保 证人身安全 | 游 泳 及相关 | 专 科 及以上 | 持有救生员和游泳教练员证书,具备急救技能 | 3 | 全职 | 底薪+提成 | |
19 | 管理 | 婚拍、宴会 销售专员 | 宴会接待及销售,制定销售计划营销策略,挖掘维 护客户资源 | 不 限 | 中 专 及以上 | 一年以上相关工作经验 | 20 | 全职 | 底薪+提成 | |
20 | 管理 | 招商专员 | 制定市场开发计划,设定推广策略、品牌建设方案,参与制定产品推广计划与品宣方向,制定产品 促销、推介活动计划 | 市场营销及相关 | 中 专 及以上 | 熟悉渠道推广手段,三年以上工作经验 | 5 | 全职 | 3-3.5K | |
21 | 管理 | 酒店前厅 主 管 | 接待和问讯,督导员工高效服务,主持工作例会,搞好与其它部门协调,处理客人投诉,检查员工外 表及工作,员工培训 | 营销类 管理类 | 专 科 及以上 | 性格开朗,工作热情,两年以上工作经验 | 1 | 全职 | 3-5K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
22 | 唐山市丰南区通达商场有限公 司 | 管理 | 酒店客房 服务员 | 房间布置、保洁,,房间设施、设备正确使用和运转,消防知识,工作车的 清洁、保养 | 酒店服务及相关 | 中 专 及以上 | 苦耐劳精神,开朗活泼性格,语言表达沟通能力, 相关工作经验 | 2 | 全职 | 底薪+提成 |
23 | 管理 | 前 台 | 客人资料收集存档,提供查询服务,酒店宣 传,推销客房 | 管理类 | 中 专 及以上 | 苦耐劳精神,开朗活泼性格,语言表达沟通能力, 相关工作经验 | 1 | 全职 | 3-3.5K | |
24 | 技能 | 温泉服务员 | 迎接招呼顾客,回答顾客问询,为顾客解决困难, 及时处理顾客投诉 | 管理类 及相关 | 中 专 及以上 | 苦耐劳精神,开朗活泼性格,语言表达沟通能力, 相关工作经验 | 5 | 全职 | 3-3.5K | |
25 | 技能 | 餐厅服务员 | 接待顾客,餐前准备和餐后收尾,填写菜单,上菜 | 管理类 及相关 | 中 专 及以上 | 苦耐劳精神,开朗活泼性格,语言表达沟通能力, 相关工作经验 | 5 | 全职 | 3-3.5K | |
26 | 技能 | 燃气锅炉工 | 锅炉安全运行、文明生产,处理异常情况,学习锅炉安技知识,设备维修 保养 | 机械类 及相关 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验, 资格证书 | 4 | 全职 | 3K | |
27 | 技能 | 维修工 | 各种电器的维修保养,事故处理、安全检查 | 机 电 及相关 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验, 资格证书 | 2 | 全职 | 3K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
28 | 唐山市丰南区通达商场有限公 司 | 管理 | 农贸城保洁 | 垃圾清运,墙面、地面清 扫,地面洒水 | 管理类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 5 | 全职 | 2.2K |
29 | 管理 | 酒店公区 保 洁 | 设备除尘、清洁,地面、家具保养,除尘设备维护 | 管理类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 1 | 全职 | 2.1K | |
30 | 管理 | 餐饮保洁 | 餐厅各种饰物清洁,店 面、扶手、花卉清洁 | 管理类 | 中 专 及 以上 | 相关工作经验 | 1 | 全职 | 2.6K | |
31 | 唐山市双赢物流有限 公 司 | 管理 | 网络管理员 | 基础设施管理,操作系统管理应用系统管理,用户服务管理,安全保密管 理,机房管理 | 计算机类 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 4-4.5K |
32 | 管理 | 车队副队长 | 协助队长做好车辆管理和安全运行,驾驶员日常 考核,事故处理等 | 管理类 | 专 科 及以上 | 相关管理经验 | 1 | 全职 | 4-4.5K | |
33 | 管理 | 文 员 | 制定公司制度,员工招解聘、管理及活动,公司接 待,文案处理等 | 人力资源及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 2.5-3K | |
34 | 管理 | 统计(白、夜) | 销售与订货统计,分析销售及库存指标,制订管理 规范及运作流程 | 会计、审计、统计、财务管理 | 专 科 及以上 | 一年以上工作经验 | 3 | 全职 | 2.5-3K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
35 | 唐山市双赢物流有限 公 司 | 管理 | 监控调试员 | 弱电工程,报警、监控设备安装、调试、开通、维 护、维修工作 | 机 电 及相关 | 专 科 及以上 | 一年以上有关工作经验 | 1 | 全职 | 3.5-4K |
36 | 管理 | 客服员 | 与客户对接,跟踪客户货物运输信息,物流信息系统操作与数据维护,日常报表,签收单整理归档 | 物 流 及相关 | 专 科 及以上 | 一年以上有关工作经验,熟练办公软件 | 8 | 全职 | 2.5-3K | |
37 | 管理 | 企管员 | 制度、流程建设、执行,文化建设,总结引进、吸 收交流、推广先进经验 | 企业管理、工商管理及相关 | 专 科 及以上 | 两年以上管理经验, 熟练办公软件 | 1 | 全职 | 2.5-3K | |
38 | 管理 | 法务专员 | 日常法律文件起草审查,商务谈判,业务合同起草审核,协助处理仲裁、诉 讼等,法律咨询和培训 | 法 律 及相关 | 专 科 及以上 | 一年以上法律相关工作经验,通过国家司法考试,获得律师执业资格 | 1 | 全职 | 3.5-4K | |
39 | 管理 | 制卡员 | 会员管理,客服管理, 团购管理,内部管理 | 市场营销、企业管理、工商管理 | 专 科 及以上 | 两年以上管理经验 | 12 | 全职 | 2.5-3K | |
40 | 管理 | 安全员 | 生产现场安全检查,安全验收,安全文明施工安全 生产宣传教育 | 安全工程及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 5 | 全职 | 4-4.5K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
41 | 唐山市双赢物流有限 公 司 | 管理 | 业务员 | 编制采购计划,制定预算,询价、比价、谈判,起草采购合同,采购物资 验收,整理采购文档 | 采购、物流及相关 | 专 科 及以上 | 熟悉采购流程,良好商务谈判能力、沟通协调能力 | 10 | 全职 | 4-4.5K |
42 | 管理 | 库管员 | 核实数量、规格、种类,入库物料成品分堆放整 齐,按领料单发料 | 管理类 | 中 专 及以上 | 二年以上相关工作经验 | 25 | 全职 | 3.5-4K | |
43 | 技能 | 铲车、翻斗 司 机 | 铲车保护保养修理,物料装卸,货场整洁 | 不 限 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验 | 10 | 全职 | 4.5-5K | |
44 | 唐山正好人力资源服务有限公 司 | 管理 | 文 员 | 制定公司制度,员工招解聘、管理及活动,公司接 待,文案处理等 | 人力资源及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 2 | 全职 | 2.5-3K |
45 | 管理 | 董事长助理 | 协助董事长制定公司战略规划、年度计划、经营计划和业务计划,对各职能部门进行管理,检查制度落实情况,企业文化建 设和对外宣传工作 | 物流、 营销、 企管、 汉语言文学等 | 本 科 及以上 | 形象好,气质佳,沟通协调能力,三年工作经验 | 2 | 全职 | 面 议 | |
46 | 管理 | 食品品控员 | 监督员工操作,督促检查 规定和制度执行情况 | 检 验 及相关 | 中 专 及以上 | 二年以上相关工作经验 | 2 | 全职 | 4-4.5K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
47 | 唐山正好人力资源服务有限公 司 | 技术 | 家装顾问 | 家装产品讲解销售,客户引导及购买,客户维系与 积累,完成销售目标 | 装潢装饰、设计类等 | 专 科 及以上 | 形象气质佳,有地产 或家装销售经验 | 5 | 全职 | 2.5-3K |
48 | 技术 | 数控加工师 | 镗、铣、、钻、特形面及螺纹等加工,执行工艺规程和 现场管理的各项要求制度 | 数控,机械及相关 | 中 专 及以上 | 吃苦耐劳精神, 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 6-7K | |
49 | 技能 | 车 工 | 独立操作机床,维修翻修机轮刹车组件,阅读理解 维修手册和技术文档 | 机 制 及相关 | 中专(技)及以上 | 一年以上工作经验, 有操作证书 | 1 | 全职 | 4.5-5K | |
50 | 管理 | 火锅食材 储备店长 | 按需要购置所需食材,做好管理、卫生防疫,合理 调配使用 | 食品类 | 中 专 及以上 | 三年以上管理经验, 团队精神、协调能力 | 1 | 全职 | 3.5-4K | |
51 | 管理 | 4S店售后 区域接待 | 客户销售、接待,跟踪服务,汇报工作,执行销售 各项规章制度 | 机械类、 管理类 | 中 专 及以上 | 两年以上销售服务 工作经验 | 1 | 全职 | 2-2.5K | |
52 | 管理 | 外贸人员 | 拓展市场,开发客户,制 定销售方案,完成任务 | 国际贸易,商务英语 | 专 科 及以上 | 一年以上外贸业务 工作经验 | 2 | 全职 | 3.5-4K | |
53 | 管理 | 销售统计 | 销售数据统计,数据报 表,票据整理归档 | 数学、统计、经济等 | 专 科 及以上 | 两年以上工作经验, 认真负责 | 2 | 全职 | 3.5-4K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
54 | 唐山正好人力资源服务有限公 司 | 技能 | 机修工 | 机械的维修保养,事故处理、安全检查,指导培训 | 机 制 及相关 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验, 资格证书 | 1 | 全职 | 7-8K |
55 | 技能 | 模具工 | 模具装配及修模,解决模具装配、试模中的问题,模具设计结构评审,工具保养保管,模具汇总造册 | 模具、机械及相关 | 中 专 及以上 | 懂得机械制图等相关知识,精通模具结构,独立 处理故障 | 4 | 全职 | 7-8K | |
56 | 技能 | 电子组装工 | 电子元器件的组装、测试 | 电 子 及相关 | 中 专 及以上 | 一年以上工作经验 | 10 | 全职 | 3.5-4K | |
57 | 技术 | 质量工程师(SQE) | 熟悉供应商管理,监督并 辅导供应商提升品质 | 机械设计、机械工艺,机械制造 | 专 科 及以上 | 三年以上质量管理 工作经验 | 1 | 全职 | 3-8K | |
58 | 技术 | 质量工程师(PQE) | 熟悉产品的制程,分析和解决产品制造过程中出 现的质量问题 | 机械设计、机械工艺,机械制造 | 专 科 及以上 | 三年以上质量管理 工作经验 | 1 | 全职 | 3-8K | |
59 | 技术 | 体系工程师 | 体系的策划、推行、维护、改进、及监督管理,体系 文件编制、修订及培训 | 理工类 | 专 科 及以上 | 熟悉ISO文控管理流程 和使用办公软件 | 1 | 全职 | 3-8K | |
60 | 管理 | 汽车4S店 媒体专员 | 汽车销售推介、客户积 累、营销策略宣传 | 市场营销、管理类 | 中 专 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 3-6K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
61 | 唐山正好人力资源服务有限公 司 | 管理 | 实习生 | 日常工作及相关数据、材料整理归纳,完成工作 | 理工类 | 专 科 及以上 | 2022应届毕业生,沟通 协调能力,团队精神 | 10 | 全职 | 1.9K |
62 | 技能 | 洗车工 | 车辆内外清洗,损伤情况 报告,完成定额任务 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 1 | 全职 | 3-4K | |
63 | 技能 | 车间工人 | 按照安排做好岗位工作, 完成工作任务 | 理工类 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 4 | 全职 | 4.2-4.8K | |
64 | 技能 | 保洁员 | 按照安排做好相关区域 地面、墙壁清洁工作 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 4 | 全职 | 1.5-2K | |
65 | 管理 | 汽车4S店 销 售 | 开展销售业务,制定销售 方案,完成销售任务 | 市场营销及相关 | 中 专 | 三年以上汽车销售 工作经验 | 5 | 全职 | 3-10K | |
66 | 唐山景融房地产开发 有 限 公 司 | 管理 | 置业顾问 | 客户接待、咨询、服务,陪同客户看房,房源开发 | 市场营销及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 10 | 全职 | 10K+ |
67 | 管理 | 综合管理员 | 房产资源的登记管理,预 算控制,考核管理 | 经济类、 管理类 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 4-4.5K | |
68 | 管理 | 营销策划 专 员 | 消费信息收集分析,消费趋势分析预测,营销方案 | 市场营销及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上工作经验 | 2 | 全职 | 6 -7K | |
69 | 管理 | 景区运营 策划主管 | 处理日常工作,撰写公文,景区现场管理 | 市场营销及相关 | 专 科 及以上 | 熟练使用Word、Excel、PPT等软件,相关经验 | 1 | 全职 | 6 -7K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
70 | 唐山市利民荣丰农业开发有限 公 司 | 管理 | 财务总监 | 制定财务目标及操作程序并报告情况,建立财务组织结构,,审核经营风险,财务管理、审计实施 | 财务、会计、金融、投 资 及相业 | 本 科 | 中级以上会计师职称, 团队和负责精神 | 1 | 全职 | 8-9K |
71 | 管理 | 质研部 副部长 | 协助部长做好产品质量 管理工作 | 管理类 | 专 科 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 7-8K | |
72 | 管理 | 农业工程部部 长 | 部门人力管理,市场开 拓,工程实施 | 农业类 | 专 科 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 8-9K | |
73 | 技术 | 农工专员 | 土地、人员、技术管理 | 管理类 | 专 科 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 6-7K | |
74 | 技术 | 农技人员 | 农技推广,人员管理,农 技指导培训 | 农业技术及相关 | 专 科 | 三年以上农技推广、 管理工作经验 | 2 | 全职 | 6-7K | |
75 | 管理 | 销售经理 | 完成销售任务目标,域内新客户开发、老客户的维 护和管理 | 经营管理及相关 | 专 科 及以上 | 三年以上农产品 销售工作经验 | 1 | 全职 | 8-9K | |
76 | 管理 | 内部审计员 | 各店财务审计,经营状况 审计及报表 | 审计、财务及相关 | 专 科 | 三年以上审计工作经验 | 1 | 全职 | 5.5-6K | |
77 | 管理 | 库管员 | 核实数量、规格、种类,入库物料成品分堆放整 齐,按销售单发货 | 管理类 | 中 专 及以上 | 二年以上相关工作经验 | 2 | 全职 | 5-5.5K |
序号 | 单位名称 | 人才类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 学历或 职称要求 | 任职能力要求 | 需求人数 | 引进方式 | 薪酬待遇,工 作、生活条件等 |
78 | 唐山市利民荣丰农业开发有限 公 司 | 技能 | 车间普工 | 蔬菜分类、摘捡、包装 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 10 | 全职 | 6-7K |
79 | 技能 | 农田管理员 | 农田建设规划,耕地质量管理,编制农业开发项目 | 不 限 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验 | 10 | 全职 | 6-7K | |
80 | 管理 | 农鲜超市 店长 | 运营管理,考勤和绩效财务安全,蔬菜管理监督 | 营销类 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验 | 1 | 全职 | 8-9K | |
81 | 管理 | 农鲜超市 采购员 | 完成采购任务,把控采购质量,做好货物入库 | 营销类 | 中 专 及以上 | 三年以上工作经验 | 2 | 全职 | 5.5-6K | |
82 | 神威大药房连锁(唐山)有限公司 | 管理 | 财务专员 | 财务部管理,编制报告,资金资产管理,财务监督 | 财务、金融 | 专 科 及以上 | 三年以上财务工作经验 | 1 | 全职 | 3.5-4K |
83 | 管理 | 营业员 | 药品销售及顾客服务,药品保管养护陈列,出入库验收、盘点、盘查和清洁 | 营销类 | 中 专 及以上 | 三年以上药品销售经验 | 5 | 全职 | 2.5-3K | |
84 | 管理 | 财务经理 (驻昌黎) | 财务管理,审核单据凭证报表,税收筹划 | 财务、金融 | 专 科 及以上 | 三年以上财务工作经验 | 1 | 全职 | 6-7K | |
85 | 唐山唐丰防护用品有限公司 | 管理 | 市场部经理 | 负责招商对接,组建销售队伍,评估销售业绩。 | 市场营销类及相关 | 本 科 及以上 | 具有三年以上相关 工作经验 | 1 | 全职 | 薪资面议,五险一金,提供食宿 |
86 | 技能 | 车间普工 | 防护用品组装 | 不 限 | 中 专 及以上 | 相关工作经验 | 10 | 全职 | 面 议 |