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为深入实施“人才强市”战略，加快构建“4611”现代产业体系，为建设区域性中心城市提供坚强有力的人才支撑，经研究，决定启动荆州市2022年企业引进人才工作，现将有关事项公告如下。
一、引进计划
荆州市城区60家企业计划引进各类人才436人，其中民营企业371人、国有企业65人。详见《荆州市2022年企业引进人才岗位计划表》。
二、引才范围
主要面向国内全日制普通高等教育硕士研究生及以上学历学位或国外知名高校同等学历的优秀人才(含往届、应届毕业生)。现已在荆州市城区企业工作的人员不纳入此次人才引进范围。
三、引进程序
1.发布公告。企业引进人才公告在荆州市人民政府网(http://www.jingzhou.gov.cn)、荆州市人力资源和社会保障局网(http://rsj.jingzhou.gov.cn)、荆州市经济和信息化局(http://jxj.jingzhou.gov.cn)发布，报名人员可通过上述网站进行查询。
2.报名。从公告发布之日起，符合条件的人员可自行与招聘企业联系引进事宜，企业引才具体名额、岗位条件、联系方式见《荆州市2022年企业引进人才岗位计划表》。
3.资格审核。企业负责审核应聘人员的学历、年龄、专业、职称等基本条件。
4.人岗相适分析。采取面试、面谈或实际操作等方式考察应聘者综合素质和业务能力。
5.签约聘用。报名人员通过面试或面谈后，企业与拟引进人才签订就业协议书，并办理入职手续。
四、有关待遇
企业引进硕士研究生和博士研究生的薪酬及福利待遇由双方自行协商确定。同时按照《荆州市市直事业单位“招硕引博”人才激励若干措施》的精神享受人才待遇。相关事宜由荆州市委人才办和荆州市人社局负责解释，联系电话:0716-8468742(荆州市委人才办)、0716-8261770(荆州市人社局)。
附件:1.荆州市2022年企业引才岗位需求表(民营企业)
2.荆州市2022年企业引才岗位需求表(国有企业)
中共荆州市委人才工作领导小组办公室 荆州市人力资源和社会保障局
2022年1月29日
附件：
2.荆州市2022年企业引才岗位需求表（国有企业）.xlsx
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